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東莞理工學院面向海內外

遴選學科、管理帶頭人的公告



工作職責

學科、管理帶頭人(以下稱“雙帶頭人”)根據學校授權,從事所在學科的學科建設、人才培養、科學研究、隊伍建設、對外交流合作等組織工作。



任職條件

1. 遵守中華人民共和國憲法和法律法規,熱愛高等教育事業,具有良好的個人品行、職業道德和責任心,堅持原則,敢於擔當,作風正派,廉潔自律,愛崗敬業。

2. 符合《東莞理工學院高水平理工科大學建設人才引進工作實施辦法(試行)》(莞工〔2017〕62號)(見附件)學科方向領軍人才及以上條件,且具有博士學位和教授及相當專業技術職務(國外應聘者職稱條件可放寬,個別學科或業績特別優秀者學位條件可適當放寬),並具有高校或科研院所中層以上管理經歷。

3. 在國內外知名大學、著名科研院所從事過管理工作的予以優先考慮。

4. 全職到崗工台中通馬桶作。

5. 身心健康,年齡一般不超過50周歲,特別優秀者或非事業編制聘用者,年齡可適當放寬。



待遇

受聘者年薪、購置東莞市住房補貼、科研啟動經費等均按《東莞理工學院高水平理工科大學建設人才引進工作實施辦法(試行)》(莞工〔2017〕62號)(見附件)規定的相應崗位標準執行。如受聘為學校二級組織機構正職的可另享受管理年薪30萬元,受聘為學校二級組織機構副職的可另享受管理年薪15萬元。



報名方式

申報人員可采取組織推薦、他人推薦或自薦等公開推薦的方式申報。報台中商標登記名時須請提供以下材料:

1. “東莞理工學院 ‘雙帶頭人’申報表”(見附件),電子版發至人事處電子郵箱:dgutrsc@dgut.edu.cn,打印版需本人親筆簽名並承諾對材料的真實性負責。

2. 身份證(護照)復印件,主要成果(代表性論著、專利證書、產品證書)復印件或證明材料,領導(參與)過的主要項目證明材料,獎勵證書復印件,及與申報崗位相關的其他材料。

報名時間:第一輪報名截止時間到2018年3月10日。

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聘用方式和聘期

1. 聘用方式:分為事業編制聘用或非事業編制聘用。原則上,中國籍人員(不含港澳臺)按事業編制聘用,港澳臺或外籍人員按非事業編制聘用。受聘人與學校簽訂聘任合同,明確聘期責、權、利。

2. 聘期:聘期4年(含試用期一年)。聘任期滿,按照學校有關規定考核,考核結果作為續聘的依據。



註意事項

1. 申報人應符合公佈任職的基本條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確,且須與申報表中填寫的內容一致。入職前,申報人的學歷、學位、職稱等須進行鑒定、登記。對有不符或弄虛作假的,可隨時展開調查,一經查實,將自動終止該申報人的引進工作,簽訂的聘用合同自動作廢。

2. 申報人須於報名之日抽油煙機推薦前取得相應學歷、學位及職稱或職務證書或提供有效證明;港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位驗證證書。

3. 學校為來校面試的“雙帶頭人”候選人安排食宿,負擔旅費。



聯系方式

通訊地址:廣東省東莞市松山湖區大學路1號東莞理工學院人事處

郵政編碼:523808;聯系電話:0769-22862991(李老師)、0769-22861078(危老師)、0769-22861077(周老師)

電子郵箱:dgutrsc@dgut.edu.cn

學校網址:http://www.dgut.edu.cn。

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